我为劳动者点赞之赵亮:拒高薪聘请 坚持一线科研工作

　　自1982年从郑州工学院（现郑州大学）化工系毕业分配至河南省科学院化学研究所工作以来，赵亮研究员一直工作在科研一线。期间，受国家或单位委派曾经先后以高级访问学者身份前往日本、澳大利亚、白俄罗斯从事国际合作科研工作。

　　三十二年来，共主持或参与完成国家、省等下达的各类科研项目49项，完成科研成果14项，其中8项分别获得河南省科学技术进步奖（一等奖1项，二等奖5项，三等奖2项）；申报国家发明专利14件，其中12件已获授权，1件获2010年度中国专利优秀奖；在国内外专业学术刊物和会议上发表论文85篇，其中SCI收录21篇，8篇获省自然科学优秀论文奖；指导培养研究生15名，其中博士2名，硕士13名；培养河南省政府首届特殊津贴专家1名、省级学术技术带头人2名、省杰出青年创新基金获得者2名、国家自然科学青年基金获得者1名、副研究员2名、助理研究员若干名。

　　特别是2003年从澳大利亚完成合作研究回国以后，赵亮研究员拒绝了多家国际组织和国内机构的高薪聘请，在地方研究所基础条件和科研经费十分有限的情况下，坚持一线科研工作不动摇，大胆创新，勇于探索，以科学严谨的工作态度，创建了在我省乃至国内具有一定学术地位和影响力的反应性高分子材料研究室，并与国外多家先进科研机构开展了卓有成效的国际科技合作，在系列化新型有机功能纤维材料研究以及在空气净化、水质净化、污染水体修复、个人防护用具等领域的应用新技术开发方面，高质量地完成了一批具有独立知识产权的科研成果，多次受到省委、省政府、国家外国专家局以及河南省各级科技主管部门的表彰和肯定，其与企业合作完成的“自然灾害现场应急水处理装置（车）”、“抗菌纤维织物”、“民用水质净化处理装置”、“常见有毒有害气体净化处理装置”等科研成果曾多次被《中国科学报》、《大河报》、河南电视台新闻频道等省内外新闻媒体进行专题报道。

　　根据国家和地方科研工作需要，在逐步完善其所在研究室科研硬件条件建设的同时，赵亮研究员对青年科研骨干后备人才的培养倾注了大量心血，经过多年的努力，组建了一支具有较强竞争力和影响力且作风优良、科研业务素质扎实的科研创新团队，该创新团队先后荣获“国家引智示范单位”（2011年）、“河南省国际科技合作先进集体”（2010年）、“河南省引智国外智力示范单位”（2005年）、“河南省引进国外智力先进集体”（2003年）、“河南省引进国外智力先进集体”（2014年）等多项荣誉称号。

　　由于科研成绩突出，曾先后荣获享受国务院特殊津贴专家、全国五一劳动奖章、全国优秀科技工作者、河南省优秀专家、河南省学术技术带头人、河南省创新型科技团队-“功能化环境新材料研制与应用技术研究团队”学术带头人、河南省科技创新杰出人才计划获得者，河南省五一劳动奖章获得者等荣誉称号，并连续10年年终考评优秀，同时获河南省科学院先进科技工作者荣誉称号。