半年六轮调解化干戈 法官巧解千万级股权纠纷

中国法院网讯（邓菲）近日，江苏省苏州市相城区人民法院在审理原告甲某诉被告苏州某公司股东知情权案中，发现该公司陆续出现5起关联诉讼。为查清案件事实，法官耗时半年，耐心倾听双方意见，找准案件症结，打开双方心结，最终促成双方矛盾化解，“一揽子”化解5起案件。

苏州某公司作为一家有着近26年历史的科技型中小企业，在行业内颇具声誉。然而，该公司内部却因利润分配、管理理念等关键问题，股东之间矛盾日益尖锐。创始人之一的甲某与该公司之间先后发生了股东知情权、公司盈余分配、公司决议撤销等3起纠纷，而该公司又以不正当竞争、财产损害赔偿等案由起诉甲某。这场股东纷争不仅损害了企业的对外信誉，更使企业的正常运营陷入僵局，发展前景蒙上阴影。

法官在受理这一系列案件后，敏锐洞察到简单的判决无法从根本上修复股东关系、保障企业持续发展。于是，法官秉持着化解矛盾、促进共赢的原则，先后六次召集双方当事人“面对面”深入交流，详细剖析股东矛盾可能对企业及股东自身发展带来的影响。

经过沟通，双方均一致同意公司回购甲某在该公司的股权，但是对于股权回购金额及支付方式等具体事项上僵持不下。法官凭借丰富的经验，与双方当事人反复沟通，不断寻找利益平衡点，提出可行的折中方案，将双方股权回购金额千万级的差距不断缩小。

最终双方握手言和，确定苏州某公司于半年内支付甲某股权回购款，并同步撤回其他相关案件起诉。在法官耐心细致的调解下，5起公司纠纷案件得到一次性解决，公司迅速摆脱了“僵局”困境，重拾经营活力。

矛盾纠纷化解后，苏州某公司满怀感激地向承办法官赠送了两面锦旗，上面分别印有“倾心调解化纠纷，秉公办案暖人心”“高效执行助企纾困，公正司法温暖人心”字样。

这两面锦旗见证了法官在复杂的公司纠纷中，巧妙地平衡各方利益，以法律为准绳，以情理为纽带，成功修复企业内部的裂痕。同时，锦旗背后也承载了当事人对法官的感激与信任，对法官致力于维护民营企业发展、营造良好法治营商环境的有力肯定。